Analisi e sviluppo del potenziale delle risorse
Tra i nostri servizi di consulenza offriamo l’analisi e lo sviluppo del potenziale delle risorse aziendali.
La VALUTAZIONE DEL POTENZIALE, difatti, rappresenta lo strumento maggiormente efficace per analizzare le possibilità di sviluppo di coloro che operano all’interno della Organizzazione.
Consente di:
- “misurare la salute aziendale”, confrontando le risorse interne con le esigenze future;
- valorizzare il patrimonio umano aziendale, facendo leva sui punti di forza e monitorando le aree di criticità;
- impostare eventuali piani di carriera e percorsi formativi in maniera più ponderata e precisa;
- motivare i collaboratori, dimostrando loro interesse e volontà nel favorire la crescita individuale.
In particolare, curiamo le seguenti fasi di intervento:
- individuazione con l’Azienda del Profilo di Riferimento e delle Competenze Critiche per il successo;
- realizzazione del processo valutativo attraverso Assessment, incontri individuali, test, esercitazioni, colloqui di gruppo, ecc ;
- elaborazione del Profilo Potenziale per ciascun candidato:
- grado di possesso delle Competenze Critiche
- punti di forza e aree di miglioramento
- suggerimenti per lo sviluppo
- feedback al valutato
